Coordenador(a) de RH Também para PCD

Buscamos um profissional com visão estratégica, iniciativa e comprometimento, que goste de desenvolver pessoas, aprimorar processos e contribuir ativamente para os resultados da empresa. Queremos alguém que assuma desafios, trabalhe em parceria com as lideranças e transforme as necessidades da área em ações concretas. Principais atividades: - Coordenar a equipe de Recursos Humanos, acompanhando resultados, indicadores e o desenvolvimento dos profissionais da área; - Atuar de forma estratégica junto à diretoria, apresentando indicadores e propondo melhorias nos processos de gestão de pessoas; - Conduzir processos seletivos para posições estratégicas, garantindo a atração de profissionais alinhados à cultura e aos objetivos da empresa; - Planejar e implementar programas de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho; - Desenvolver e aprimorar políticas, práticas e processos de Recursos Humanos; - Gerenciar programas de benefícios, saúde e seguro de vida; - Planejar e acompanhar o orçamento e os indicadores da área; - Fortalecer a cultura organizacional e promover um ambiente de trabalho colaborativo; - Antecipar as necessidades de contratação e garantir a eficiência dos processos de recrutamento e seleção; - Atuar próximo às lideranças e aos colaboradores na gestão de pessoas, conduzindo demandas e conflitos com equilíbrio, responsabilidade e foco em soluções; - Identificar oportunidades de melhoria e implementar ações que contribuam para o desenvolvimento dos colaboradores e os resultados da organização.

• Faixa salarial: A combinar
• Benefícios: Refeitório, Seguro de Vida
• Vaga para pessoas com deficiência